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员工大会主持词

时间:2022-06-22 16:31:26 大会 我要投稿

员工大会主持词四篇

  主持人在台上表演的灵魂就表现在主持词中。在当今不断发展的世界,各种集会的节目都通过主持人来进行串联,好的主持词是什么样的呢?以下是小编帮大家整理的员工大会主持词4篇,欢迎大家分享。

员工大会主持词四篇

员工大会主持词 篇1

  各位员工:

  今天我们在这里举行XX年度各生产部门优秀员工表彰大会,我代表公司对荣获XX年度优秀员工们表示热烈的祝贺!对未能出席表彰会仍坚守在工作岗位上的优秀员工表示衷心感谢!对出席本次表彰会的各位主管欢迎你们的到来,为优秀员工们加油!对今晚同台出席生日晚会的生日员工表示热情的祝福!

  我们将表彰大会与XX年1月生日晚会联在一起:一方面因会场有限,另一方面大家坐在一起也可以互相祝贺,相互鼓励,让我们在XX年齐心协力携手共创辉煌!

  新的一年已来临,新的篇章已打开,春节也将来临近。有好多祝福的话就留给你们(等下你们领奖时说),我就不多说!让你们利用三和公司这个平台尽情的'说,让美好的愿望都在XX年实现!

  表彰会的程序安排如下:

  1、 公司老板致辞;

  2、王经理作总结发言;

  3、 主管代表发言;

  4、 发奖品;

  5、 举行生日晚会

  按序进行中... ...

  颁奖环节前:

  为了对荣获XX年度优秀员工表示感谢,公司为各位优秀员工准备了一

  份小小的礼品,感谢你们一年来或多年来为三和公司的发展所作的努力!

  同时也激励更多的员工走进优秀员工的队伍!

  你们都拿到礼品了,我没有。怎办呢……

  没关系,我会以你们为榜样,在XX年努力工作,相信XX年我和你们一样,也会得到公司的认可,也会站在领奖台上,领到一份沉甸甸的礼物交给我的妈妈!

  5、生日晚会环节,表彰会退场...

员工大会主持词 篇2

  1、宣布会场纪律

  2、宣布大会开始

  尊敬的各位领导,各位同仁,大家好!今天我们怀着喜悦的心情,欢聚一堂,召开景磐城建混凝土有限公司20xx年度总结表彰大会,希望本次大会能开成一次振奋人心、鼓舞士气、欢乐祥和的高素质的大会。

  预祝大会圆满成功。

  让我们以热烈的掌声向参加本次大会的公司董事长贾小平先生、公司总经理周建民先生以及到会的景磐公司全体员工表示热烈的欢迎。

  现在我宣布:景磐城建混凝土有限公司20xx年度总结表彰大会现在开始。

  现在请大家起立,奏国歌(请坐)

  3、从20xx年公司筹建开始到20xx年底,我们的公司从无到有,从小到大,走过了艰辛而又令人振奋的发展历程,我想从以下几组数据来说明我们的发展历程:

  20xx年6月1日,公司的全体员工在新昌江参加20xx年总结大会,当时我们庆祝的内容是5月份当月产量超过1万方,这样的数字在随后愈来愈令人振奋,20xx年12月,当月产量超过2万方,20xx年12月,当月产量超过3万方,20xx年9月月产量超过4万方。按一定的统计口径,20xx年7月11日,日产量达到1454方,突破日产千方大关,20xx年1月13日,日产量达2126.5方,突破日产2千方大关,20xx年4月2日,日产量达3111方,突破日产3千方大关。

  数字是枯燥的,但是在数字的背后,我们既可以看到董事会敏锐的发展眼光、英明决策,各级管理人员的聪明才智,又能看到各基层员工辛勤汗水。通过过去五年的努力奋斗,景磐城建混凝土有限公司正一步一个脚印,迈着坚实的步伐,稳步走向辉煌!

  4、20xx年度,我们圆满地完成了公司20xx年度工作计划,全年共生产各种强度等级混凝土32.7万方,这是公司总经办认真执行董事会英明决策和全体员工辛勤劳动的结果。20xx年全体员工用辛勤的汗水谱写了公司发展的篇章,也用激情和智慧铸造了发展之路的新的历程碑,20xx年我们有了一份收获得喜悦,也多了一份对未来的期盼。

  5、下面进行大会第一项议程,我们以热烈的掌声请公司总经理周建民先生做20xx年工作总结及20xx年工作部署,大家欢迎!

  公司总经理周建民讲话

  谢谢周总的讲话!

  刚才公司周总经理对公司20xx年度的工作做了总结,对20xx年的工作做了部署。今天,我们在这里对过去的`一年进行总结,对新的一年的工作进行部署,是为了在新的一年中更好地发扬我们的长处,改正我们的缺点和不足,正确地面对形势,以更加坚定的信念来完成20xx年的工作任务,为景磐公司更加灿烂的明天打好基础。

  6、20xx年是公司高速发展的一年,更是我们共同走向辉煌的一年。在这一年中,公司各部门、各岗位涌现出了一批勇于奉献、积极进取的先进集体、优秀管理人员和先进员工,下面进行大会第二项议程,我们有请公司总经理周建民先生宣读“20xx年度先进集体(个人)评选结果通报”大家欢迎!

  公司总经理周建民宣读表彰决定

  请先进集体代表上台领奖

  请公司董事长贾总颁奖

  让我们用热烈的掌声向获奖的先进集体表示祝贺

  请先进集体—销售科全体同仁上台,与公司领导合影留念

  下面请优秀管理人员上台领奖,颁奖,让我们用热烈的掌声向获奖的优秀管理人员表示祝贺。

  与公司领导合影留念

  下面请先进员工上台领奖,请董事长。总经理颁奖,让我们用热烈的掌声向获奖的先进员工表示祝贺

  合影留念

  这些单位和个人在去年工作中,付出了很大的艰辛和努力,创造了优异的成绩,是我们每位员工学习的榜样。让我们以热烈的掌声,再一次向受表彰的集体和个人表示祝贺!

  7、下面进行第四项议程,先进集体,优秀管理人员代表、先进个人代表作典型发言。

  下面请先进代表发言。

  请先进集体代表—销售科科长朱昆华上台发言;大家欢迎!

  请优秀管理人员代表—财务科科长陈素琴上台发言,大家欢迎!

  请优秀员工代表—试验室黄光上台发言,大家欢迎!

  8、请各部门负责人做述职发言

  发言顺序:公司副总经理,生产科科长杨有升上台发言,大家欢迎!

  公司副总经理,试验室主任刘自强上台发言,大家欢迎!

  材料科科长周建林

  综合科科长郑波

  办公室主任孟伟峰

  一期搅拌楼楼长孙振锋

  二期搅拌楼楼长俞跃明

  搅拌车队队长姜春振

  泵送组组长刘此川

  9、下面进行大会第五项议程,请公司总经理周建民先生宣布工会主席任命

  请工会主席张云上台讲话

  希望工会能在张云主席的带领下,发挥工会桥梁与纽带的作用,做好全体员工的坚强后盾,谢谢张云。

  10、总结过去,是为了更好地把握自己的命运,展望未来,是为了让我们知道道路是多么曲折,前景是多么光明。

  下面进行大会第六项议程,我们用最热烈的掌声欢迎公司董事长贾小平先生作重要讲话!

  贾总讲话

  谢谢贾总!

  过去一年所经历的风风雨雨将永远印在我们的心中,先进的事迹铭刻在公司发展的里程碑上。新的征程已经开始,新的机遇,挑战,新的发展正在等待着我们。我们要始终贯彻“以销售为龙头,以质量为前提,以材料为基础,以生产为中心”的原则,高效优质地完成公司各项任务。我们有公司董事会的英明决策,我们有各位管理人员勇挑重担,我们有全体员工的团结拼搏,我们有公司和工会作为我们的坚强后盾,我们将在今后的工作中获得更大的胜利。

  我们坚信:我们的未来必将充满阳光,我们的事业将更加灿烂辉煌!

  预祝全体员工在新的一年中心想事成!万事如意!

  景磐城建混凝土有限公司年度总结大会圆满结束!

  请大家顺序离场,到二楼餐厅聚餐。

员工大会主持词 篇3

尊敬的各位领导、老师和同学们:

  大家下午好!

  很高兴今天在这里和我院20xx届的毕业生作一个交流,我想交流四个方面的问题。

  一、学校、学院一直以来都高度重视学生的就业工作,就业工作是一个系统工程,为做好就业工作,学校、学院从新生入学就开始抓就业指导工作了。

  学校招就处提出了明确的就业指导工作的总体思路,即全程指导、形式多样、手段灵活、注重实效。目标是要通过系统的就业指导,让学生建立正确的就业观,准确的定位自己,科学规划大学生涯与职业生涯,提升学生的求职技巧,促进毕业生顺利就业。

  在学校招就处的指导下,我们学院制定了分别针对大一、大二和大三同学的就业指导工作计划。针对大一新生的就业指导,侧重大学生职业发展教育和职业素养训练。一是安排购买职业生涯规划方面的教材和书籍自学,于11月30日之前写一份职业生涯规划书;二是定于10月份举办一个职业生涯规划讲座。针对大二学生的就业指导,侧重就业能力培养和创业教育。定于10月份组织“创业、职业生涯规划大赛”,作为大一第一份规划的修正和完善。学院选拔出来的优秀作品(选手)参加校级的“创业、职业生涯规划大赛”,从中产生作为参加省里每年一度“创业、职业生涯规划大赛”的参赛作品(选手)。我院汽车0809班的龚绍江同学就在比赛中荣获了针对大三(二年制专业的大二)学生的指导,侧重就业观念、政策、技能和方法教育。一是上学期开展就业指导课,了解就业政策好相关法规,掌握基本的求职技巧,以达到顺利就业的目的;二是加强创业实务的指导,激发毕业生创业思维,鼓励毕业生自力更生,艰苦创业;三是9月15—9月25日份开展一个全院学生参加的求职信及简历制作比赛。求职信及简历制作比赛由我院创业协会主办,今天恰好是大家交作品的最后一天。将从作品中评出一等奖10名、二等奖20名、三等奖30名、优秀奖40名。

  二、积极参加应聘,做到学习、应聘两不误

  10月15日,学校将在校本部举行一个大型招聘会,这个招聘会以后,每个星期五下午校本部都会有招聘会,希望同学们积极应聘,用你制作出的优秀的简历作为敲门砖,敲开你就业的大门。简历多复印几份,多投几个单位。推荐表原件只有一份,大家也要多复印几份,投的时候尽量用复印件,原则上原件只能投给你最终就业的'单位。当然,除了以上所说的招聘会以外,还有省人才招聘市场举办的各类招聘会;还有很多单位会直接到学校、学院进行招聘等等,我们承诺,一定会根据招聘专业的需要通过“高校通”,班主任、班长或其它途径及时通知到每位同学,帮助同学们成功就业。但我希望同学们在积极应聘的同时,不要丢了学业,更应该好好学习,抓紧在校学习的最后一学期,提高自己的专业水平和综合素质,让自己更有竞争力。

  三、怎么办工学交替

  工学交替是一种新的人才培养模式,也是校企合作的一种重要形式,它不仅可以使学生在生产和学习过程中更好地熟悉生产情况,掌握生产工艺技能,获得适应生产环境、解决实际问题的能力,还可以使学生通过劳动获得收入,减轻学业上的经济负担。如果你应聘成功,而单位也急需用工,你可以到学服办找我办工学交替。

  办工学交替的手续有:1、你要写一份工学交替申请,末尾有你签字、家长签字;2、填一份工学交替申请表;3、签昆明冶专顶岗实习协议书,一式三份,单位和学习盖章后,由学校、单位和申请学生各执一份。

  对于工学交替,我还要做一些说明,就业有两种情况,一种是与用人单位签就业协议,这种情况一般是在国有企业就业,可以转户口,接收档案;一种是与用人单位签订合同或用人单位给你开接收函,这种情况一般是民营(私营、个体)企业,不接转户口和档案,我们把这种就业称为灵活就业。原则上灵活就业的不办理工学交替,因为灵活就业不太稳定,换就业单位的可能性太大,以前出现过有灵活就业的同学不在他办工学交替的这个单位干了,一时找不到工作,也不回来上课,成天在社会上混,很容易出事。

  四、应聘注意事项

  1、自己出去到人才市场等地方找工作要认真考察用人单位是否合法,防止上当受骗;

  2、与单位签就业协议时要慎重,一旦签了就有了法律效力,毁约是要支付违约金的,而且你找到其它就业单位,还必须要有解约单位出具的解除就业证明;

  3、就业协议一式四份,妥善保管,丢失是补不了的。

  4、应聘时不要迟到,要有基本的礼貌,积极、得体的发言,不要过分谈薪水的问题,更要看单位是否适合你,是否有发展空间。面试的技巧在就业指导课上王颖老师已给大家讲过,我们下一步还准备请富有经验的学校招就处老师来给大家作一个讲座。

  总之,我院20xx届毕业生就业工作压力大,任务重,需要学校、学院和同学们共同努力。我预祝同学们都能找到适合自己的、满意的工作。

  谢谢大家!

员工大会主持词 篇4

  (关机或静音,保持安静)

  开场词:尊敬的各位领导,亲爱的同事们,大家下午好,首先,非常荣幸能站在这里主持这次员工大会,先自我介绍一下,我是前厅部主管,马文伟。今天是八音和酒店自筹备开业以来第一次举办员工大会,想必大家都和我一样怀着期待与好奇的心情来参加这次员工大会,这一路走来,酒店的前进离不开每位员工凝成一股绳的向心力,更离不开拉着这股绳前进的领导人,因为我们坚信有了方向和目标才能走得更远。 现在进行大会的第一项:由八音和酒店精品伊宁店总经理杜新军先生致辞,大家欢迎。 `````

  感谢杜总的讲话,我相信在杜总的带领及广大员工的共同努力下,我们的经营业绩一定会蒸蒸日上。

  接下来,大会第二项: 各经营部门负责人对11月份的运营情况做点评和报告,下面首先请前厅部樊经理为我们做前厅部工作介绍,大家掌声欢迎。

  感谢樊经理的发言,下面有请客房部郭经理为我们做客房部工作汇报,大家欢迎。 感谢各经营部门负责人发言,我们相信能及时的总结和展望才能看到更好的未来。 下面进行大会第三项:由副总经理杨莉莉女士对12月份经营计划和管理措施进行部署。 感谢杨副总的总结与部署,相信有了这些精准的总结与完善的部署,接下来我们的工作才能更出色,我们的员工才能更团结。

  下面进行大会第四项:经过各部门的细心筛选,最终评定了本月酒店的微笑服务之星、销售能手以及清洁能手,下面请各部门负责人为大家讲解一下本部门的评选依据,首先有请樊经理,有请郭经理,有请赵主管。接下来对11月份微笑服务之星、销售能手、清洁能手进行颁奖。首先颁发的是微笑服务之星,请念到名字的员工上台领奖。

  他们分别是前厅部:马梅、 客房部:韩平、安保部:热西丹,请杜总为11月份获得微笑服务之星称号的.员工颁奖。(宣读获奖感言)

  接下来颁发销售能手,请念到名字的员工上台领奖。他是前厅部:马金花。请杨副总为11月份获得销售能手称号的员工颁奖。(宣读获奖感言)

  最后颁发的是清洁能手,请念到名字的员工上台领奖。他是客房部:黄继辉。请樊经理为11月份获得清洁能手称号的员工颁奖。(宣读获奖感言)

  杰出 的团队离不开优秀的个人,八音和酒店精品伊宁店的发展同样也离不开那些在幕后默默奉献的优秀员工们,八音和酒店精品伊宁店之所以能呈现出今天这样朝气蓬勃

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