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工作会议主持词格式

时间:2019-10-19 17:06:51 格式 我要投稿

工作会议主持词格式范文

  主持词网发布工作会议主持词格式范文,更多工作会议主持词格式范文相关信息请访问主持词网主持词频道。【导语】会议主持词是会议主持者主持会议时使用的带有指挥性、引导性的讲话。一般大型或正规的会议都要有会议主持词,所以其使用频率较高。主持词和其他公文一样,也有其特点,有其特有的写作套路,不熟悉它,不掌握它的写作规律,就难以得心应手,更难达极致。因此,有必要对其进行研究和探讨,以便使写出的会议主持词更规范、更具体。主持词网主持词频道为你整理了《工作会议主持词格式范文》,欢迎阅读,更多精彩,不断更新中……

工作会议主持词格式范文

  【篇一】

  主持人:同志们:

  现在开会。为保证会议效果,请参会全体同志关闭手机或将手机调至震动档。

  今天,区政府在这里召开工作会议。这次会议的主要任务是,回顾xx年成果,研究部署xx年工作,动员全区部门和广大干部职工、居民群众统一思想,提高认识,明确任务,狠抓落实,进一步做好工作。

  参加今天会议的领导有:副区长同志;区政法委副书记、区局局长、各乡(镇)、办事处、成员单位负责人今天的会议共有六项议程:

  一是由区局长总结xx年工作。

  二是由区政法委副书记宣布《关于表彰xx年先进单位的决定》

  三是为先进单位颁奖

  四是请区政法委副书记宣布《办法》

  五是签定目标责任书

  六是请副区长讲话

  首先,由区局局长总结xx年工作。

  会议进行第二项,请区政法委副书记宣布《关于表彰xx年先进单位的决定》

  会议进行第三项为先进单位颁奖

  首先由获得先进单位领导上台领奖

  下面,请村上台领奖。

  四是请区政法委副书宣布《处置办法》

  五是请各乡镇、办事处领导上台递交目标责任书

  六是请副区长讲话,大家欢迎。

  同志们,刚才,局长总结xx年工作;区政法委副书记宣布《关于表彰xx年先进单位的决定》和《处置办法》

  区长作了重要讲话,对工作进行了部署,会议开得很好。特别是区长的讲话,对做好当前和今后一段时间的工作具有很强的针对性和指导性。希望各单位、各部门要认真抓好贯彻落实。

  下面我就贯彻落实好这次会议精神再讲三点意见。一是要迅速传达贯彻这次会议精神。会议之后,各单位各部门要迅速将这次会议精神特别是区长的讲话,向党委、政府领导作专题汇报,并结合这次会议精神的传达贯彻,对工作专门作一次研究,充分发挥自身在工作中的作用,积极投入工作中。动员组织社会各方面力量共同做好工作,努力创建“无社区”。

  二是要认真开展专项活动。各单位各部门要根据这次会议的部署要求,紧密结合各自实际,突出重点、统筹安排,相互配合,狠抓措施落实。

  三是落实措施,精心组织部署工作。按照区下发的工作

  实施方案部署,结合对部门要求,切实加强组织领导,周密部署,制定切实可行的工作方案。要切实研究长效管理办法。各单位各有关部门要认真落实的各项措施。认真分析形势,加强研究,制定适合的长效管理办法,杜绝的再度回头。

  各乡(镇)、办事处、要将情况按阶段及时以书面形式上报区政府办公室。

  散会

  【篇二】

  各位领导、同志们大家好!

  经处领导班子研究决定,今天在这里召开房产管理处行风建设工作会议,会议的主要任务是贯彻市委、市政府关于党风、政风评议的有关指示精神,落实沈阳市房产局关于房产系统行风建设具体工作要求,全面回顾总结20xx年度我处行风建设工作,认真查摆当前我处和行风建设工作中的不足之处,深刻剖析其根源,动员全处干部、职工,紧紧围绕经济建设中心和管理发展大计,与时俱进,开拓进取,努力开创我处行风建设工作新局面,为我处三个文明建设做出新贡献!

  今天的会议共有五项议程:

  一、-------副书记做题为的工作报告;

  二、请------主任做重要讲话;

  三、宣布表彰先进集体、先进个人的决定;

  四、表奖;

  五、签责任状。

  同志们,回顾过去一年,我们紧紧围绕振兴-----经济这个主题,一手抓房产经济工作不动摇,一手抓行风建设不放松,在提高质量、提高标准、提高素质上狠下功夫,办事制度、保障措施和工作流程得到进一步规范,干部职工综合素质、服务水平和服务质量明显提高,这些可以说是我们大家共同努力的结果,但在我们看到成绩的同时,我们也应清醒的看到不足,行评的不尽人意,就说明了-------的百姓并不买我们的账,为此全面加强房产的行风建设,切实维护好百姓的最根本利益是我们义不容辞的责任,使命在肩,催人奋进,让我们团结一心,开拓进取,求真务实,勤奋工作,为房产事业的美好明天而不懈努力!

  【篇三】

  同志们:

  今天,我们在这里召开****xx年上半年工作会议。这次会议的主要任务是:传达学习****公司xx年领导干部会议精神,总结上半年工作,分析当前面临的形势,找准工作中存在的困难和问题,安排部署下一步重点工作,其目的'是,引导全体干部员工统一思想,认清形势,推进科学发展,提升发展质量,确保今年各项目标任务全面顺利完成,开创****可持续发展新格局。

  会议还将进行分组讨论,交流学习体会,结合公司现阶段工作实际,就企业经营管理和后续发展问题提出意见和建议,为公司持续发展献计献策。

  下面,我宣布:****xx年上半年工作会议现在开始。会议进行第一项,由我传达,共同学习****公司xx年领导干部会议总经理****所做的题为《强化科学管理,加快企业融合,确保全面完成今年各项目标任务》的工作报告。……

  同志们,上午的会议到此结束。

  下午1:30分继续开会。

  下午的议程,第一项内容是,由公司领导班子成员分别带队组成五个小组,进行专业分组讨论。具体时间、地点及小组成员安排,请大家参阅手中的会议手册,提前5分钟到达分会场,准时开会。分组讨论结束后,要按时返回主会场继续会议。

  下面,请公司领导班子成员及全体参会人员到机关楼门前合影留念。

  合影完毕,请到二楼餐厅就餐。

  下午

  同志们:

  现在继续进行下午的议程。

  会议进行第二项,请大家用热烈的掌声欢迎公司总经理、党委副书记赵杰同志作题为《夯实基础管理,提升发展质量,确保全面完成今年各项目标任务》的工作报告。

  ……

  在****xx年

  工作会议结束时的讲话

  同志们:

  ****xx年上半年工作会议,经过与会人员的共同努力,圆满完成了各项议程,就要结束了。

  这次为期一天的会议,自始至终洋溢着团结务实、民主和谐的气氛,全体与会人员以高度的主人翁责任感,充分行使民主权利,认真履行职责,会议达到了预期目的。在此,向两年多来辛勤工作和拼搏奉献的全体干部员工表示衷心的感谢!

  上午,会议全文传达学习了****公司xx年领导干部会议****总经理的工作报告,刚才听取了****赵杰总经理所作****上半年工作报告。我们又通过分组讨论的过程,与会代表紧紧围绕****公司领导干部会议工作精神进行了学习交流和体会,对公司的发展提出了许多好的建设性的意见,我们将总结汇总这些意见和建议,会后班子集体进行专门研究和讨论,对待问题给予解答,对待可行性建议,给予采纳和推进实施,在年底务虚会之前我们还将征集合理化建议,为2019年工作开好局、起好步打下坚实的基础。

  总体来看,这次会议主题鲜明、重点突出。赵总代表公司领导班子所作的工作报告,既客观地总结了xx年上半年的指标完成情况和主要工作完成情况,又切合实际地分析了形势,安排了xx年下半年的重点工作任务,尤其是浓墨重彩地描绘了公司“十二五”期间后三年的战略构想和发展蓝图,是一个求真务实、鼓劲加油的报告,是指导****今后工作的纲领性文件。大家要深刻领会,准确把握这次会议的精神实质,及时向员工传达,全面落实会议精神。

  面对新的征程,****要排除万难,抢抓机遇,实现跨越式发展,以超越前人、超越过去、超越自我的信念全力打造精品企业,弘扬大庆精神铁人精神永远是我们在发展前进的道路上,披荆斩棘、攻坚啃硬、敢于胜利的法宝。

  结合会议的主题和公司的实际,下面我重点讲七点意见:一是要着力加强干部员工的思想政治建设

  面对复杂的市场形势、繁重的管理任务和重大的发展责任,各单位、各党支部要始终把加强思想政治建设放在首位,坚持并规范中心组理论学习等制度,领导干部带头,全面推进学习型企业建设。各级领导干部要自觉加强各种知识的学习,切实转变学风,影响、促进和带动全员学习,把学习作为一种理念,一种能力,一种习惯,一种政治要求,一种工作责任,一种生活态度。要坚持向书本学,静得下心,坐得住身,稳得住神,每周保证一定的时间,多读理念著作和专业书籍;坚持向实践学,增长才干,锻炼提高;坚持向群众学,倾听建议,集思广益。

  二是要着力加强领导班子建设

  全面落实“****”工作思路不动摇,加强领导班子建设,着力提高班子的领导能力和领导水平,全力打造团结、和谐、进取的班子。要坚持深化企务公开,推进民主管理,健全各类会议制度。要加强团结,必须密切协作,心往一处想,劲往一处使,话往一处说,事往一处做,演好“协奏曲”,奏好“交响乐”,提高班子整体效能。主要领导要互相配合,互相学习,互相欣赏,互相提醒,心相通、力相合、情相融,给副职做出榜样和表率。副职要当好配角,在分管工作上对正职负责,勇于当主角。班子内部要求大同、存小异,多信任、不猜疑,多负责、不推诿,不误解、多理解,多补台、不拆台,形成风清气顺、风正劲足的干事创业局面,打造有凝聚力、感召力和战斗力的领导集体。

  三是要着力加强队伍建设

  基层是公司发展的基础,也是公司发展的重要支撑。要狠抓基层党支部建设,推动党支部工作、内容和方式方法的创新,提升党支部的创造力、凝聚力和战斗力。要狠抓员工素质,以“五型”班组创建活动为载体,“五小”活动开展为平台,岗位练兵培训为手段,配套激励政策,做到“四个不一样”,全面增强软实力。下一步,我们要积极配合****公司开展“1125”先进典型大评比活动,“1125”就是选树十大标杆单位、十大样板库站、20个示范班组、50个五站点,整体上打造80个叫得响、过得硬的各类典型,我们要深入群众,挖掘身边正面的、积极的、向上的榜样和典型,开展我公司的“1357”典型大评比活动,就是一个标杆单位、3个样板单位、5个示范班组、7个五单位,整体打造10个叫得响、过得硬的各类典型,以榜样的力量示范引领和带动,形成比学赶帮超的局面。

  四是要着力加强干部作风建设

  加强作风建设是企业发展的根本,是提升“软实力”、改善“软环境”、助推公司发展的重要内容。公司广大干部要高度重视党风廉政建设,认真执行廉洁从业各项规定。要树立和坚持正确的事业观、工作观、政绩观的自觉性和主动性,提高领导能力和水平。要加强党性修养,坚定正确的理想信念,理想信念是思想和行动的“总开关”、“总阀门”,要确保在理想信念上不犹疑、不含糊、不动摇,保持清醒头脑,对什么事情能做,什么事情不能做,做到清清楚楚、明明白白。要切实加强对领导干部作风的考核监督,对于工作生活中出现的不正之风,及时加以纠正。要按期召开民主生活会,认真开展批评与自我批评。要自觉接受党内监督、法纪监督、群众监督和舆论监督,勇于改正自身存在的问题和不足,不断提高自身素质。

  五是要着力加强三基工作,为实现目标任务提供支撑

  坚持把强“三基”作为固本强基的战略任务,全面落实“****”工作思路目标,抓好规章制度、流程建设,积极推进薪酬分配、绩效考核机制创新,实现向精细型管理转变,全面提升科学管理水平。要大兴勤俭之风,坚持控本降费,努力突破发展中的瓶颈制约,持续提高公司盈利能力和规避风险的能力。

  六是要着力抓好企业文化建设

  加强****企业文化体系的宣贯和落实,使广大员工高度认同和自觉践行,努力形成以自主管理为特征的良好文化氛围。要发挥企业文化引领方向、凝聚人心、激励斗志的作用,推动企业文化理念入脑入心、落地生根,增强广大员工对企业的认同感、归属感,打造文化品牌认同。要持续开展大庆精神、铁人精神学习教育活动,把政治文化优势转化为促进企业发展的推动力,引导广大干部员工传承“三老四严”、“四个一样”的优良传统和艰苦奋斗的作风,构筑科学有效的思想政治工作保障体系。积极参与各种有影响力的文化和公益活动,进一步提升公司知名度、美誉度和诚信度,展示良好的企业形象和队伍形象,强化公司的文化比较优势,打造文化品牌。

  七是要着力加强党建和群众工作

  要全面加强党建和群众工作,重点在党支部,关键在党员干部。要切实增强党员干部的使命感、责任感和紧迫感,牢固树立“爱岗敬业,团结进取,和谐一家亲”的思想,努力拼搏、开拓创新,为****明天大发展、大飞跃做出积极的贡献。

  同志们,公司的发展蓝图愿景和全年的工作任务已经清晰明确,希望全体干部员工要团结一心,迎难而上,为实现我们共同的奋斗目标而努力工作!

  展望未来,我们的目标一定能够实现!

  我们的一切会更加美好。

  下面,我宣布,****xx年上半年工作会议闭幕。

  会议到此结束,散会。

  请集体到*****会餐。

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