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评课主持词

时间:2023-12-26 07:26:56 模板 我要投稿

评课主持词

  主持词要注意活动对象,针对活动对象写相应的主持词。在如今这个时代,各种场合中活跃现场气氛的任务都交给了主持人,你知道写主持词需要注意哪些问题吗?下面是小编为大家收集的评课主持词,希望能够帮助到大家。

评课主持词

评课主持词1

尊敬的领导,老师们:

  大家下午好!

  首先我谨代表我们中心小学全体师生对学区主任们和木金中小的领导及全体语文组老师的到来表示热情的欢迎,更感谢木金中心小学的老师来我校传经送宝,今天两校的两位老师很用心地给我们上了两堂优质的研讨课。我提议,大家用掌声对我们两位老师的艰辛付出表示感谢。

  在开始评课之前,请容我简单介绍下我们这次多视角互动课堂评价教学模式。我们学校现行的这种多视角互动评课教学模式有五张表,分别对教师的表现,学生的参与度及教师对教材的把握等进行了细致的分类,从多个角度对一堂课进行量化的观察和评价。每张表分别由两到三位老师进行针对性观察和记录,最后由一位老师代表进行发言。

  下面,就由请我们木金中小的余老师根据自己执教课的目标达成情况进行说课。大家欢迎。

  听了余老师的说课,在坐的各位老师一定有自己的想法和感受。所谓“当局者迷,旁观者清”下面我们就进入评课环节,让我们来一起听听看各位老师听课后的感受和看法。首先由方赛老师和老师一起观察的表一就教师如何处理教材进行交流

  方老师的点评仿佛又把我们带到了余老师精彩的'课堂中,让我们再次感受到了余老师扎实的功底和魅力。谢谢。那么,在这堂课堂中,孩子们的表现如何呢?由表二教学实际与互动探究观察老师来说说看看。

  感谢

  老师以一个语文教师的语文情怀,以敏锐的眼光对这堂语文科做了精彩的指导对整堂课学生参与的情况怎样呢,我们还是用事实说话。

  今天借这个难得的机会,我们请我们学区主任,及......为我们指点迷津,给我们做现场指导。大家欢迎。

  谢谢领导对我们教研工作的指导。让我们获益良多。有人说,课堂教学永远是一门缺憾的艺术,正因为课堂教学艺术的缺憾才显示出它的真实与美丽。因此,我们不断理想和现实总有差距,我们的教学研讨是一个永恒的话题,而不能停下的是我们实践的脚步。再次感谢各位老师精彩的点评,我相信,我们会不断进步不断成长。

评课主持词2

尊敬的各位领导、各位来宾,亲爱的同学们:

  大家上午好!

  首先自我介绍一下。我叫xxx,负责学校的继续教育和英语指导工作。今天是我校教学开放日。今天有很多兄弟学校的领导、教师、同行来到我校,为我们捧场、与我们共同研究英语教学工作同时也希望在活动期间各位来宾能多为我们多多提出宝贵的意见和建议。

  今天,借此契机,我们将和大家一起来探讨研究英语教学中如何落实“有效精讲”这一主题。我们的落实手段就是我们已经实践了近一年的听、说、议、评课。今天,我们的听、说、议、评课活动从c老师的授课开始。c老师是前郭县骨干教师、前郭县教学能手。她讲授的内容为七年下第十一单元部分。与她一起为我们带来精彩展现的是来自七年七班的热情洋溢的孩子们。下面让我们以热烈的掌声欢迎c和她的得意弟子们为我们作课。

  一年多来,在d教授和省市县教研员的指导下,我校在教师专业发展学校建设和专业有效教学上正开辟着一条新路,而听、说、议、评课是落实这两大目标的一个重要手段。在我们的听、说、议、评课活动每一个阶段都会有一个集中主题。上一次的教学开放周我们的听、说、议、评课主题是有效导入。今天我们的听、说、议、评课主题是“有效精讲”。

  关于有效精讲的内涵d教授的归纳具体有以下四点:

  1、整合教材,有效选择精讲内容。

  2、运用专业知识精讲,多讲思路、方法和规律。

  3、精讲的目的是培养理解运用能力。

  4、精讲要运用专业性的工具和手段。c老师讲授的这节课,在有效精讲如何运用到英语教学中这一领域做了一个大胆的尝试。我们暂不论这节课是否成功,但就是她敢于做第一个吃螃蟹的人的这份胆量就值得我们大家钦佩。现在有请c说课。

  刚才c做了说课。大家也能感觉到她的说课并没有像平常的说课面面俱到,这也正是我们听说议评课的'一个特点。既然大家都看到了你的教学过程,当然你就不必浪费口舌去重复你的课堂流程。说课者要把说课更多地落在课堂表面看不到的地方。比如课堂设计理论依据、设计的思维变化、课后的理论反思。刚才c正是实践了这一原则。她详细分析了这节课设计思路及其理论依据。通过她的说课我们对于她的课也有了更新的认识。

  听、说课环节后议课环节。关于议课我们英语组的主张是多提自己关于此课的不同设计思想和思路,少谈或者作课教师优缺点。如果像通常的做法,谈作课教师的优点,难免会落入大家你好、我好、他也好的形式主义泥潭。而如果一针见血谈教师的缺点也不好。大庭广众之下批评别人,首先伤害了做课者的自尊,也打消了其成长的积极性。另外贸然提意见也不客观。古语讲:教学有法、教无定法。不同的学生、不同教师风格、不同的学校环境、甚至是不同的班主任管理都会导致教学的差异性。教学不是工厂、教学不是商场,它从来就是只有共同的原则,而没有相同的程序。

  但不是说我们一中的英语教学就是在和稀泥、搞庸俗的一团和气。其实光上门来我们总是能开诚布公的谈问题,指缺点的,我,一个负责英语学科的领导,在公开课后都一样接受是唇枪舌剑的炮火的洗礼。想成功吗,首先要不怕脸红。但那种评课我们称之为帮课。

  今天我们不想给大家展示我们的帮课情况,而是不会让任何人面红耳赤的议课方式。首先请英语组长来议课。

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