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知识竞赛主持词

时间:2022-06-17 14:56:07 知识竞赛 我要投稿

【热门】知识竞赛主持词三篇

  主持词分为会议主持词、晚会主持词、活动主持词、婚庆主持词等。在现在的社会生活中,各种集会的节目都通过主持人来进行串联,你知道写主持词需要注意哪些问题吗?下面是小编为大家收集的知识竞赛主持词3篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

【热门】知识竞赛主持词三篇

知识竞赛主持词 篇1

尊敬的各位领导,老师:

  大家晚上好。

  亲爱的各位同学:

  青春如歌,激情似火,知识作伴显蓬勃朝气;

  学法用法,与法同行,法律护航铸人生精彩。

  这是青春飞扬的季节,这是依法治国的时代,秋风送爽,金桂飘香。今天,我们相聚在这里,隆重举行XX年“与法同行”法律知识竞赛决赛,欢迎各位的到来。

  大家都知道,今年是我国改革开放三十周年的纪念,改革开放三十年来,我们的国家发生了翻天覆地的变化,同时,我们的法治建设也取得了前所未有的辉煌进步。我们希望通过举办这样的活动,能够提高大家的法律意识,增加大家的法律知识,带动政法专业学生更加热爱自己所选择的专业并努力学习,以便将来更好的为中国的法治建设服务。

  好,下面请允许我为大家介绍一下今天晚上出席我们活动的各位领导、老师。他们是:......

  让我们用热烈的掌声欢迎各位领导和老师的.光临,并预祝本次活动取得圆满成功,谢谢大家。

  下面有请曹爱封老师为我们讲几句话,大家欢迎。

  好,感谢曹老师,下面我宣布XX年“与法同行”法律知识竞赛决赛正式开始。

  主持人介绍环节及规则。各组基础分100分。

  一、 个人必答题

  每题50分,共18道小题,每组派三名同学参加,每名同学两道题,答错不扣分。

  (报分,硕果累累,祝贺)似乎气氛有些沉闷,竞赛的主题是比较严肃庄重的吧,放松心情,观众题,踊跃参与,答对有奖,奖品多多)

  二、 小组必答题

  每题100分,共三题,每组派一名选手答题。

  (报分,现在场上的比分已经逐渐拉开距离,场上选手经过这样紧张激烈的答题之后想必也是有些疲劳,现在请我们的选手放松一下,我们把关注的焦点转到观众当中去,让我们的场上场下互动起来,下面进行观众答题,(把握机会)

  三、 视频案例分析

  每题100分,由点评老师为各组得分。

  四、 风险题

  共三道题,每道题用四句话来描述,第一句话答对加上400分,答错要扣掉相应的分值。依次第二句话答对加300分,答错扣掉相应的分值,请慎重!

  公布各组分数排行榜,宣布决赛名次。

  结束语:

  感谢各位的参与,感谢选手们的精彩表现,感谢各位老师的光临,祝大家晚安!

知识竞赛主持词 篇2

  知识竞赛主持词参考

  步步为赢,希望你赢,欢迎大家参加步步为赢。

  场上现在有六个队,我们要从这六个队中选出四个队参加正式比赛……今天对于你们各个对来说这是第一个考验,但是对于我来说也是一个考验,因为我们要从九个候选主持人中选出《步步为赢》的最后主持人,所以我比你们难多了,所以希望你们不要紧张,你们紧张我就更紧张,对吧,让我们互相鼓励一下……

  你们有没有信心去赢?给一点回应好吗?

  规侧重申:在开赛前我还要重复一下规则:每个对有两分钟答题时间,由三个队员轮流回答,如果弃权可以由第四位替补队员回答,但是机会只有两次,连续答对越多得分越高。

  听清楚了吗?好,准备好,步步为赢,希望你赢、我也赢,

  让我们一起来步步为赢,计时开始

  介绍:*介绍一下自己的队员,能否用你们与众不同的方式,其他队是这样的

  *对自己队的认识,为什么叫这个对名?用什么阵容?什么战术?

  *有无信心?个个队都说有,我想知道的`是信心从何而来?用什么来证明一下自己的信心?

  *为什么参加比赛?为了大奖?为了过瘾?为了证明一下?考验自己?

  了解:*对比赛规则?

  *对栏目为什么叫“步步为赢”?能不能用一句话解释你的理解?

  *对题目的:做什么工作?平时最擅长哪些方面的问题?有无事先通读过各种百科全书?

  *有无看过《百万富翁》、《一笔勾销》、《开心词典》,为什么喜欢看?

  希望:*等一会希望我念快一点,还是慢一点?

  *希望题目容易一点还是难一点?

  *希望其他队强一点还是弱一点?

  其它:*想到过会赢吗?输了怎么办?

  *紧不紧张,现在?希望不要紧张,你们一紧张我比你们还要紧张。

  *前面两个队的表现,希望你们发挥出色,闯关出线,祝你们好运。

  赛后

  *报分,恭喜你们。

  *现在心情怎么样?刺激,后悔,遗憾?难以表达?

  *(若赢)有无信心进入下一轮比赛?(若输)有无考虑东山再起,以后重新来过?

  *我念的很快吗?到不让你们增添紧张,而是为了你们能多答几道题。

  *对这个成绩满意吗?给自己打多少分?是否出于意料之外?还有无可能更好?

  *对刚才错的题的分析。为什么错?

  *现在会过来想:战术的选择是否正确?下一次参赛会不会修改战术?

  *失败的原因:是不是我念得太快,没有听清楚?还是紧张?

  还是题目比预料中更难?

  有无发现自己的弱项?

  *你们用自己的切身感受来解释一下,究竟是战术重要和是知识的储备更重要?会不会去新华书店狂买《百万富翁》?所以这个游戏最大的赢家应该说是新华书店。

  *对“步步为赢”有无新的理解和认识?

  *每个人的敌人都是他自己本人?

  *如果得了奖,奖金会如何使用?赢了前准备做什么?

  *每个人的敌人就是他自己,(说几句鼓励的话,好吗?)

知识竞赛主持词 篇3

  男:尊敬的各位领导

  女:亲爱的各位同仁

  合:大家下午好!

  【Part1:】

  男:激荡企业之魂,分享文化盛宴,这里是20xx年“明辉杯”企业文化知识竞赛的比赛现场。我是XX。

  女:我是XX。男:企业文化是企业生存的基础、发展的动力、行为的准则、成功的核心。此次明辉文化知识竞赛的举办,得到了公司领导和同事的大力支持,在比赛之前,请允许我感谢在坐的各位领导和同事,感谢你们的支持和积极参与,谢谢你们。

  女:我们真诚希望各位同仁在今天敞开你们的心扉,释放你们的激情;让我们共同分享你们的智慧,分享明辉企业文化的芬芳。现在,我来介绍一下我们的领导及评委,他们是董事长王光荣,副总裁孙建良、张永夫、金阳、常务副总俞峰、贝力生行政总监段安镇。让我们把掌声送给他们。

  男:参加本次知识竞赛的队伍有天晶代表队,贝力生代表队,集团总部代表队,他们将要以他们的智慧,在舞台上跳出最美丽的舞蹈;在书卷上书写最辉煌的篇章;在明辉文化知识赛场上摘下最夺目的金牌!掌声欢迎他们上台入座!

  女:下面由我向大家介绍一下我们的参赛选手。他们是贝力生事业部XX部XXX,XX部XXX,XX部XXX。天晶事业部XX部XXX,XX部XXX,XX部XXX。集团总部XX部XXX,XX部XXX,XX部XXX。

  男:文化就是力量,有文化的企业才能发展和进步。在这个科技发达,社会竞争日益激烈的社会里,只有拥有自己独特的企业文化才能实现企业的长久稳固发展,只有员工认同公司的企业文化,并沿着企业文化的脚步齐头并进,企业才能在竞争中立于不败之地。

  女:现在,20xx年“明辉杯”企业文化知识竞赛的号角已经吹响,比赛正式开始!

  【Part2:】

  男:下面,进入比赛的第一个环节,个人必答题。比赛规则如下:每组3道题目,由各参赛组的3名组员按座次依次回答,每轮每队的每名队员独立回答1题。答题时间不得超过30秒,每题的分值为10分,答对加10分,答错或不能回答的不得分。

  女:现在请集团总部/天晶/贝力生代表队,1/2/3号选手听题??(PPT切换)A:回答正确,加10分!下一位请听题。B:不好意思,回答错误,正确答案是:下一位请听题。男:第一环节进行完毕,各队初试锋芒,现在让我们看一下各队当前得分情况,贝力生代表队,XX分,天晶代表队,XX分,总部代表队,XX分。

  女:接下来,我们让选手调整一下心态,现在进行第一轮观众题,答对题的观众可领取奖品一份。在我说“开始抢答”后举手回答有效,请听题,??A:回答正确,请工作人员(确定谁送)送上奖品;B:回答错误,很遗憾。(继续抢答)

  【Part3:】

  男:接下来进入比赛的第二个环节,团队必答题。比赛规则如下:每组2道题,由各参赛组自选2名成员回答,答题时间不超过30秒,每题分值20分,答对加20分,打错不扣分。

  女:现在请集团总部/天晶/贝力生代表队,请听题??A:回答正确,加20分!下一位请听题。B:不好意思,回答错误,正确答案是:xxx。请听下一题。

  男:经过了两轮比赛的真金火炼,我们不得不承认今天到场的参赛队是个个智勇双全啊,再度关注一下现场比分:

  女:现在的比分还不能代表最终的结果,下面,我们就一同进入互动活动——现场抽奖,缓解一下现场参赛选手们紧绷的心弦吧!请听题,??A:回答正确,请工作人员送上奖品;B:回答错误,很遗憾。(继续抢答)

  【Part4:】

  男:下面,我们的比赛继续,我们进入比赛的第三个环节,团队抢答题。比赛规则如下:抢答题共15题,由主持人读完题并说“开始答题”后,参赛组员方可按抢答器进行抢答,答题时间不得超过30秒,答对一题加20分,答错或超时,每题扣20分,主持人未读完题或未说“开始”就按抢答器的,扣10分,而且该题作废。

  女:请听题:??开始!

  男:XX队,果然眼疾手快!

  女:第三环节进行完毕了,我们再关注一下现场比分??XX队暂时领先,没关系,我们还有一个最关键的环节。

  【Part5:】

  男:下面进入比赛的第四个环节,风险加速题。比赛规则如下:风险题共9题,其中1—3题为20分;4—6题为30分题;7—9题为40分题,每队有一次选题机会(可不选),分值由各队自由选择,由一名队员主答,其他队员可以提示、补充,答对加对应分值。答错、不答、超时扣除对应分值。

  女:XX队,请选题!??好,请听题!

  男:感谢各参赛队的精彩表现!那么,截止到现在,我们的比赛环节就已经全部结束了,三支赛队经过了一个下午的.实力较量、相互切磋,今天比赛结果终于要揭晓了。下面请看一下各代表队的得分情况:??

  【Part6(可选)如果出现分值并列情况,进行加时赛。】

  女:看来,XX队和XX队真的是旗鼓相当啊!竟然出现了两个最高分,那么顺应赛事需求,我们进入附加题环节,本环节将设置6道题目,并列双方按照顺序,一方为另一方选择题形,答题方答错则选题方胜出,答题方答对则选题方进行作答。每题作答限时30秒)好,参赛队请听题:

  【Part7:结束语】

  女:有耕耘才会有收获,春天的勤劳耕作才能换得秋天的硕果累累。经过了选手们的激烈角逐,本次文化知识比赛落下帷幕!下面公布本次知识竞赛的结果。

  女:获得三等奖的是…………,由请XX上台颁奖。

  男:获得的二等奖的小组是…………,有请XX上台颁奖。

  女:最后,让我们把最热烈的掌声送给获得本次知识竞赛一等奖小组是…………,有请XX上台颁奖。

  男:下面,有请领导对本次比赛作点评。感谢XX总的点评,谢谢!

  男:企业文化是企业的核心竞争力,是员工智慧的源泉,是企业领导者决策的依据,是团队成功的精神支柱。明辉企业文化知识竞赛的举办,旨在弘扬明辉的文化精髓,引领我们朝着更加积极的道路不断前进和成长。明辉企业文化知识竞赛不仅仅是一次简单的竞赛,更是企业成长的头脑风暴,我们朝着新的目标迈进的风向标。

  女:今天的企业文化知识竞赛就要结束了,我们再次感谢各位评委的鼎力支持,感谢此次活动的每一位参与者与关注者。虽然大赛结束了,但是,我们依然热情满怀,OK,本次活动到此结束。谢谢大家!

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